Работна заплата, допълнителни трудови възнаграждения и обезщетения по Кодекса на труда

• издание: първо, 2014
• издателство: ИК "Труд и право"
• език: български
• корици: меки
• страници: 575
• размери: 15х20 cm
• ISBN: 9789546082169

категории: Нехудожествена литература, Българска литература, Право

Тази книга Ви предлага цялостно и конкретно знание за заплащането на труда на работниците и служителите в предприятията и в държавните структури. Акцент в изложението са допълнителните трудови и други възнаграждения, както и обезщетенията, уредени в Кодекса на труда и в други законови и подзаконови нормативни актове. Представени са и възможностите за уредба на тези възнаграждения и обезщетения с вътрешните актове на предприятията и ведомствата. За първи път подробно са разгледани специфичните възнаграждения и обезщетения в бюджетната сфера -в държавната администрация, в образованието, в здравеопазването, в системата на Министерството на вътрешните работи и на Министерството на отбраната и в научната сфера. В приложения към книгата компактдиск са публикувани всички нормативни актове по заплащането на труда, подбрана съдебна практика на Върховния касационен съд и на Върховния административен съд, както и примерни образци на вътрешни актове на предприятието. Цялостното съдържание на тази книга е публикувано в компютърния информационен продукт „ЕПИ Труд и социално осигуряване“. Целева аудитория: Книгата е предназначена за широк кръг специалисти от управленските екипи на предприятията, държавните ведомства и общините – мениджъри по човешко ресурси, експерти по труд и работна заплата, счетоводители, юрисконсулти, лични състави, работодатели и синдикалисти.